HR / Zasoby ludzkie
Specjalista ds. Kadr i Płac
Poszukujemy wykwalifikowanego Specjalisty/Specjalistki ds. Kadr i Płac. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kompleksowe zarządzanie dokumentacją pracowniczą oraz naliczanie wynagrodzeń, zapewniając zgodność z obowiązującymi przepisami prawa pracy.
Łódź, łódzkie
hybrydowa
umowa o pracę
Zadania:
- Zarządzanie dokumentacją pracowniczą: Nadzór nad dokumentacją zgodną z przepisami prawa pracy.
- Administracja kadrowa: Ewidencjonowanie oraz rozliczanie czasu pracy.
- Naliczanie wynagrodzeń: Obliczanie wynagrodzeń, premii, dodatków oraz innych świadczeń pracowniczych, zgodnie z przepisami (np. składki ZUS, zaliczki na podatek dochodowy).
- Udział w projektach: Angażowanie się w proces przejęcia kadrowo-płacowego od firmy zewnętrznej, w tym wybór i wdrożenie programu płacowego oraz migracja procesów.
- Wdrażanie systemu kadrowo-płacowego: Realizacja projektów związanych z implementacją i konfiguracją systemów kadrowo-płacowych.
- Wdrażanie polityk: Opracowywanie i wdrażanie polityk oraz procedur kadrowych zgodnych z przepisami oraz strategią firmy.
- Sporządzanie raportów: Przygotowywanie raportów kadrowych na potrzeby wewnętrzne oraz dla instytucji zewnętrznych.
- Rozliczenia z ZUS i US: Przygotowywanie i składanie deklaracji oraz raportów do ZUS i Urzędu Skarbowego.
- Zapewnienie zgodności z RODO: Dbałość o zgodność z przepisami o ochronie danych osobowych w kontekście przechowywania i przetwarzania danych pracowników.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe.
- Minimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku.
- Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych.
- Umiejętności analityczne: Zdolność do analizowania danych i tworzenia raportów.
- Obsługa systemów kadrowo-płacowych: Znajomość programów kadro – płacowych.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym podstawową komunikację.
Oferujemy:
- Możliwość udziału w projektach z obszaru twardego HR.
- Pracę w nowoczesnym centrum produkcyjno-logistycznym.
- Pakiet benefitów obejmujący kartę lunchową, opiekę medyczną, dofinansowanie do karty sportowej, ubezpieczenie grupowe oraz dodatek wakacyjny.
Rekrutację prowadzi
Adriana Grędzka
HRK Human Resources & Administation
Zespół HRK Human Resources & Administation specjalizuje się w rekrutacji managerów i specjalistów działów personalnych, payroll oraz administracji. Nasze doświadczenie i szeroka baza kandydatów sprawiają, że proces rekrutacji przebiega szybko i efektywnie.