Kontroler Finansowy (K/M/Inni)

Zadania:

• przygotowywanie miesięcznego raportowania zarządczego oraz raportowania na potrzeby Grupy,
• analiza wyników finansowych, identyfikowanie odchyleń i przygotowywanie komentarzy oraz wniosków dla CFO,
• przygotowywanie cyklicznych i ad-hoc analiz finansowych oraz prezentacji,
• koordynacja procesu budżetowania oraz bieżące monitorowanie realizacji budżetu,
• współpraca z osobami odpowiedzialnymi za poszczególne obszary biznesowe przy przygotowywaniu i aktualizacji budżetów,
• analiza założeń finansowych dotyczących realizowanych projektów oraz rozumienie ich wpływu na wynik finansowy,
• przygotowywanie i weryfikacja wycen projektów oraz analiz wspierających podejmowanie decyzji biznesowych,
• udział w przygotowywaniu danych i analiz związanych z zamknięciem miesiąca,
• monitorowanie poprawności i spójności danych finansowych oraz ich wykorzystania w raportowaniu zarządczym,
• współpraca przy wdrażaniu i rozwijaniu narzędzi oraz systemów wspierających controlling i księgowość,
• udział w projektach związanych z dalszym rozwojem i integracją organizacji.

Wymagania:

• około 4–5 lat doświadczenia zawodowego w controllingu, analizie finansowej lub pokrewnym obszarze – jesteśmy również otwarci na osoby z większym stażem, jeżeli nadal są mocno operacyjne i lubią pracę „hands-on”,
• bardzo dobrą znajomość Excela.
• praktyczne rozumienie procesów budżetowania i analizy odchyleń,
• umiejętność interpretowania danych finansowych i przekładania ich na wnioski biznesowe,
• dobrą znajomość rachunku wyników oraz podstawową/praktyczną znajomość bilansu,
• doświadczenie we współpracy z księgowością – będzie dużym atutem,
• zainteresowanie narzędziami i systemami ERP; doświadczenie w pracy z ERP będzie dodatkowym plusem,
• komunikatywną znajomość języka angielskiego – wystarczającą do pracy z anglojęzycznymi narzędziami i materiałami.

Oferujemy:

• szeroki zakres odpowiedzialności – controlling, analiza, budżetowanie, współpraca z księgowością i biznesem oraz projekty systemowe.
• bliskość biznesu – nie jest to rola ograniczona do przygotowywania raportów; istotne będzie rozumienie, co stoi za wynikiem finansowym.
• realny wpływ na organizację – stanowisko powstaje w związku z rozwojem i zmianami organizacyjnymi, które będą miały istotny wpływ na sposób funkcjonowania finansów.
• perspektywa rozwoju – wraz z rozwojem organizacji rosnąć będzie również skala i zakres odpowiedzialności funkcji finansowej.
• praca bezpośrednio z CFO i możliwość zdobycia doświadczenia w środowisku przechodzącym przez proces integracji i transformacji.
• model hybrydowy – standardowo 3 dni pracy z biura w Piasecznie i 2 dni zdalnie, z większą obecnością w biurze w okresach wymagających intensywnej współpracy.