Naliczanie wynagrodzeń

Wspieramy firmy w administrowaniu wynagrodzeniami pracowników.

Świadczymy usługi outsoursingu administrowania wynagrodzeniami
Dzięki współpracy z doświadczonymi ekspertami w dziedzinie rozliczeń wynagrodzeń, nasi klienci mogą być pewni, że płace pracowników zawsze będą terminowo przygotowane i zgodne z obowiązującymi przepisami prawnymi. Nasze usługi obejmują przygotowywanie i weryfikację list płac na podstawie dostarczonych przez klientów danych, sporządzanie pasków wynagrodzeń, rozliczeń PIT, deklaracji ZUS oraz US, a także tworzenie raportów dotyczących wynagrodzeń.
Komplektowe wsparcie w zakresie payroll
W ramach administrowania wynagrodzeniami realizujemy m.in. działania z zakresu:
  • Administrowanie wynagrodzeniami
  • Administrowanie umowami cywiloprawnymi
  • Elektroniczna wysyłka w programie Płatnik przygotowanego przez Klienta zestawu zawierającego dokumenty zgłoszeniowe (ZUS ZUA, ZIUA, ZWUA, ZCNA) oraz deklaracji rocznej ZUS IWA
  • Prowadzenie wymaganej korespondencji z instytucjami państwowymi (ZUS, US, komornik)
  • Administrowanie systemami TETA oraz TETA HRM
  • Dostarczanie danych dla potrzeb kontroli przeprowadzanych przez US, ZUS, PIP lub innych organów państwowych
  • Składanie niezbędnych wyjaśnień dla potrzeb kontroli przeprowadzanych przez US, ZUS, PIP
Zalety

Wybierz doświadczonego partnera w zakresie administracji wynagrodzeniami

Przez ponad dwie dekady świadczymy wsparcie dla polskich i międzynarodowych firm w dziedzinie zarządzania wynagrodzeniami. Jestśmy zaufanym partnerem dla przedsiębiorstw działających na różnych rynkach o zróżnicowanej strukturze. Nasz zespół ekspertów ds. wynagrodzeń jest jednym z największych i najbardziej doświadczonych na rynku.

 

Jesteśmy dumni z faktu, że nasi pracownicy rozwijają się w ramach zespołu HRK Payroll Consulting i pozostają z nami przez wiele lat. Dzięki temu możemy zapewnić naszym klientom stabilne zespoły obsługowe, które doskonale rozumieją ich procesy i specyfikę działalności.

Skontaktuj się z nami!

Małgorzata Wiśniewska-Janus HRK Payroll Consulting

Małgorzata Wiśniewska-Janus

Managing Partner, HRK Payroll Consulting

Zespół HRK Payroll Consulting świadczy usługi z zakresu profesjonalnego zarządzania dokumentacją personalną oraz naliczania wynagrodzeń.

Skontaktuj się z nami!

Monika Korpas

Client Partner & Business Development Manager, HRK Payroll Consulting

Zespół HRK Payroll Consulting świadczy usługi z zakresu profesjonalnego zarządzania dokumentacją personalną oraz naliczania wynagrodzeń.

Proces wdrożenia klienta

Szybkie i efektywne wdrożenie usługi administrowania wynagrodzeniami

Dzięki wieloletniemu doświadczeniu oraz specjalnie przygotowanym zespołom obszar wdrażania jest efektywny, co umożliwia szybkie przejęcie zarządzania procesem wynagrodzeń klientów.

  1. Migracja danych kadrowo-płacowych do systemu TETA

    Zespół wdrożeniowy HRK buduje bazę systemową i rozpoczyna migrację danych kadrowo-płacowych na podstawie formatek migracyjnych otrzymanych od klienta. Migracja odbywa się w dwóch etapach, pierwszy etap po podpisaniu umowy, drugi etap po ostatniej liście płac naliczonej przez klienta lub jego dotychczasowego dostawcę.

  2. Szczegółowa analiza zakresu i zasad współpracy obowiązujących w firmie klienta

    Eksperci kadrowi i płacowi HRK Payroll Consulting dedykowani do prowadzenia procesu wdrożenia organizują odbywają spotkania merytoryczne z przedstawicielami klienta podczas których szczegółowo omawiają wszystkie procesy zachodzące w organizaji. Ich wynikiem jest dokument, który stanowi procedurę współpracy pomiędzy HRK Payroll Consulting i klientem.

  3. Parametryzacja systemu TETA

    Zespół technologiczny HRK Payroll Consulting ustawia system do właściwego naliczania list płac oraz buduje raporty według wymagań klienta.

  4. Przygotowanie testowej listy płac

    Eksperci płacowi HRK Payroll Consulting przeprowadzają testy przeliczenie listy płac.

  5. Start operacyjny

    Po zatwierdzeniu przez klienta wyników testów rusza obsługa.

Know How

Sprawdź nasze materiały eksperckie dotyczące wynagrodzeń!

Czytaj, oglądaj, słuchaj!

Praca zdalna

payroll, Podcasty i webinary - 12.09.2023

Rośnie apetyt na pracę zdalną. Jaka przyszłość czeka biura?

Czytaj dalej

benefity, Podcasty i webinary - 10.10.2023

Rynek pracy okiem prawnika: Czy urlop menstruacyjny to nowy wymiar benefitów pracowniczych?

Czytaj dalej

kodeks pracy, Podcasty i webinary - 25.04.2023

Rynek pracy okiem prawnika: Jak w praktyce wygląda dyrektywa work-life balance?

Czytaj dalej

payroll, Podcasty i webinary - 22.11.2022

Rynek pracy okiem prawnika: Jak wprowadzić w firmie workation?

Czytaj dalej

Porozmawiajmy

Po otrzymaniu Twojego zapytania skontaktuje się z Tobą nasz ekspert lub ekspertka, którzy odpowiadają za obszar, którym jesteś zainteresowany.
Napisz do nas
Inne usługi

Wspieramy w efektywnym zarządzaniu procesami HR.

Poznaj inne usługi HR, które świadczymy w HRK!

Dołącz do HRK
Zawsze szukamy nowych talentów
Poszukujemy osób na stanowiska informatyczne, do obsługi oprogramowania, wsparcia technicznego i wdrożenia oraz specjalistów od kadr i płac.
Aktualne rekrutacje

Newsletter HRK

Bądź na bieżąco z aktualnościami ze świata HR i rynku pracy!

Zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę HRK S.A. z siedzibą w Warszawie, pl. Bankowy 2, a tym samym na otrzymywanie na mój adres poczty elektronicznej informacji handlowych i marketingowych, materiałów o charakterze informacyjnym oraz promocyjnym, w szczególności raportów, e-booków, materiałów edukacyjnych. Udzielenie zgody jest dobrowolne, ale niezbędne do otrzymania raportu. Zdaję sobie sprawę, że w każdej chwili mogę wycofać swoją zgodę.

Administratorem przekazanych danych osobowych jest HRK S.A. z siedzibą w Warszawie (00-095), Plac Bankowy 2. Pełną informacje na temat przetwarzania danych osobowych znajdują się w naszej Polityce prywatności.